医院过热通知

2018-08-24 05:17:00
  • $82.5
  • $75.2

作者:武识

color:

凭借近一个在不到2011年夏天将是高风险的,在老年医院维利耶尔勒伯,为用户和工作人员更换的第三位

“我们非常担心

我们的医院运作良好,但由于今年夏天公布的员工短缺,我们不知道如何确保护理质量和患者安全

随着暑假的临近,Villiers-le-Bel(Seine-Saint-Denis)的Charles-Richet医院的CGT在警告管理层数月后发出警报

不可否认,由于假期有薪,医院的夏季期间仍然很难

但在这种情况下,情况并非“站得住脚”

处于疲惫边缘的职业这个属于AP-HP的老年人机构的CHSCT秘书Sylvie Lefelle并没有恶化

“管理层告诉我们,整个医院将会有所有服务,所有服务合并,7月份支持55人,8月份支持55人

相比之下,管理层去年在两个夏季批准了182个替代品

此外,在过去几年中,替补人员从6月到9月

在那里,我们只允许两个月,而已经有工作人员休假,“活动家说,并指出,除了假期,一些职位不会被取代(产假,补贴假,离境等)

“通过武力,我们获得了9个额外的替代品,但鉴于需求,这仍然非常不足”,Sylvie Lefelle继续说道

显然,今年夏天,它比去年减少了三分之一,空置职位无法被临时取代

“此外,由于内科病床宣布关闭Beaujon和比沙戈内斯,我院将不得不从紧急容纳病人,不要忘记那些由社区医生盆地简称

我们问自己一个问题:查尔斯·里歇是在医院护理,这是不授权紧急需求作出反应,是老年患者谁急性突发事件到达真正属于这里

我们被要求得到几家医院的认可,以缓解紧急情况,但我们没有能力

这种情况令人担忧分配的工作人员数量,也可能对工作条件产生重大影响并使患者的护理质量下降

不能免于健康灾难“我们有22名患者,每个单位有两名护士和一名护士

按此速度,我们最终将为44名患者提供护士助理和护士

这是不可接受的

如果他们不能保证工作条件能够保护他们,那么工作人员就会面临风险

特别是因为我们不能免受热浪或健康灾难的影响

我们必须知道,我们照顾那些非常依赖,脆弱并经常患有行为障碍,痴呆症和生命结束的老年人

然而,在炎热的天气,患者必须进一步补充水分

这需要时间,所以工作人员

我们知道,如果我们没有能力,以确保护理的质量和安全性,这意味着工作环境的背后是不是最佳的,“西尔维Lefelle说

管理层认识到这种情况将很困难

但对于工会而言,金融论据是“不可接受的”和“不可接受的”

“多年来,储蓄和预算削减一直在持续

年复一年,我们被要求少花钱多办事

在那里,这是不可能的

这足以在每个月支付住院费用的患者背后省钱,而且尽管他们的职业精神让他们尽心尽力,“CHSCT的秘书打断了他们

“我们不想成为危言耸听者,但我们知道自己的能力

该决定不符合需求和公共服务的使命,“坚持了CGT,这需要”快速纠正措施,以确保正确的,今年夏天,病人的护理,避免破坏和不可逆的事件